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新京报记者 王姝责任编辑:杨杰2020年1月25日10时至17时30分,辽宁大连新增1例输入性新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例,该病例属轻症病例。 截至2020年1月25日17时30分,辽宁省累计报告新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例16例,重症病例12例。其中确诊病例中,沈阳市5例、大连市4例、本溪市1例、铁岭市2例、朝阳市2例、葫芦岛市2例。目前16名患者均在定点医疗机构隔离治疗,病情稳定。密切接触者均在实施医学观察中。其中,15例病例发病前有武汉居住史或旅行史,1例病例为武汉输入病例家属。(总台央视记者 李承泽)

目前,混合所有制改革面临“不愿混、不敢混、不真混”的挑战。一是国有企业抱着“一股独大”的想法,民营企业“不愿混”。如果在混改过程中,总想着国有股“一股独大”,“绝对控股”,总想国企说了算,那民营企业是不愿意混的。混改本来应该是主角和配角关系,而不是演员和观众的关系。二是由于国有企业和民营企业等在管理、制度、监督约束等方面的差异,大家“不敢混”。大家有很多顾虑的,比如国有企业担心被质疑利益输送,民营企业担心混合以后在体制机制上存在监督和约束的问题。也有很多混合的好的,比如我跟东升理事长的混合所有制混得非常好,国投和泰康之间互相理解,互相支持,互相信任。三是混合所有制企业“姓国姓民”认识误区,混合所有制企业有名无实“不真混”。在法律意义上,混合所有制企业还没有真正的市场地位和独立定位,管理上往往照搬国有企业的办法,既没有机制上的互补,又存在着管理上的冲突,企业活力发挥不出来。四是缺少有效制衡的法人治理结构。总书记讲的要建立起有制衡的法人治理结构,“制衡”最关键。独资公司是没有制衡的,一股独大的公司制衡也不明显。有效制衡不仅体现在体制安排上,更体现在股权比例上。国投在实践中推进有效制衡的法人治理结构,旗下五个基金管理公司的股权占比均为40%,其他所有制企业占60%,这种制衡从效果上看是很有效的。

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“你只管学习就好了”“你只管学习就好了。”进复读班的第一天,班主任老师通常都会对学生说这么一句话。徐月告诉记者,在毛中,学生的主要任务就是提高成绩,其他的事都有人来管。围墙之外,与考生学习相关的诸多重要环节早已形成了社会分工,甚至形成了一条严密的高考经济产业链,推动了小镇经济发展。

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我们再来看今年发生的几起高校性侵举报事件。其中有罗茜茜实名举报北航教授陈小武性骚扰,也有在美国卫斯理安大学任教的王敖在豆瓣发文,直指伊利诺伊香槟分校东亚系教授徐钢常年性骚扰女学生,还有昨天北京大学社会学系95级校友李悠悠发文谴责原北大教授沈阳对同学高岩性侵,并最终导致高岩自杀。在陈小武和沈阳被举报之后,陆续有人在社交网络上分享了自己读书期间被性骚扰的经历,或是自己曾经或目睹或听闻的类似经历——然而,当事人重提旧事已是多年以后,在这么多年时间里,两位被指责性骚扰/性侵女学生的老师,依然稳稳站在高校讲台之上,甚至已获高升或顶着一顶顶华丽的学术桂冠。

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